Држава "уводи ред" у запошљавање наставника: Строги критеријуми и рангирање

Министарство просвете, науке и иновација донијело је нови правилник којим се прецизно уређује начин бодовања кандидата за запошљавање наставника, са циљем да се поступак учини транспарентнијим и објективнијим.

Како се наводи, правилником су дефинисана четири основна критеријума на основу којих ће се кандидати рангирати: просјечна оцјена и успјех током студија, дужина студирања, позиција универзитета на међународним листама и резултат остварен на интервјуу. Максималан број бодова који кандидат може освојити је 100.

Из Министарства појашњавају да се просјечна оцјена множи са четири, док се бодови за дужину студирања додјељују у зависности од тога да ли је студијски програм завршен у року или са закашњењем.

Када је ријеч о рангу универзитета, кандидати који су дипломирали на високошколским установама пласираним међу првих 1.000 на међународним листама могу освојити до 20 бодова, док за оне са универзитета рангираних испод 3.000. мјеста бодови нијесу предвиђени.

Посебан сегмент бодовања односи се на интервју, током којег комисија оцјењује педагошке способности, мотивацију, професионални развој и комуникационе вјештине кандидата.

„Сви кандидати одговарају на иста питања у присуству цијеле комисије, а интервју траје између 15 и 30 минута“, наводи се из Министарства.

Ранг листа формира се на основу укупног броја бодова, а у случају истог резултата предност имају кандидати са већом просјечном оцјеном, а потом и бољим резултатом на интервјуу.

Комисија је дужна да у року од три дана од обављеног интервјуа сачини извјештај о бодовању и достави га директору образовно-васпитне установе.

Правилник ступа на снагу осмог дана од објављивања у Службеном листу Црне Горе.

Министарка Анђела Јакшић Стојановић поручила је да је циљ овог акта да се обезбиједи да најбољи кандидати буду изабрани на основу јасних и мјерљивих критеријума.

„Овим правилником желимо да обезбиједимо да најбољи кандидати, са релевантним академским и педагошким способностима, буду адекватно рангирани и изабрани за наставничка мјеста“, истакла је она, преноси "ЦдМ".